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Case Management

Le Case Management a pour but de rétablir la performance, de faciliter l‘intégration à la place de travail et d‘éviter l‘invalidité. Le Case Management de Movis est une procédure spécifique qui permet de traiter de manière coordonnée des situations complexes.

Le modèle intégré de Movis

Le modèle intégré développé par Movis permet d‘éviter les doublons et les interfaces lacunaires dans le domaine du conseil aux employés, du Case Management, du Job Coaching et de la gestion de la santé. Il se base sur l‘examen préliminaire de la situation et le triage lors des séances sur les absences, en tenant compte de tous les acteurs impliqués. Les mesures ne sont pas définies en fonction de l’offre possible ou des intérêts individuels, mais ajustées par rapport aux besoins de l’ensemble du processus. Ce modèle permet d’optimiser la collaboration avec l’entreprise et les assurances dans des situations très complexes.

Avantages du modèle intégré:

  • Proximité avec l’entreprise
  • Processus individualisés et possibilités de pilotage
  • Vue d’ensemble
  • Réduction de la complexité
  • Valeur ajoutée pour les employés
  • Utilisation optimale des ressources
  • Réduction des charges salariales
  • Optimisation des ressources des partenaires impliqués
  • Evitement des doublons