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Movis Counselling

Il vantaggio economico per la vostra azienda

L’ accedere ad una consulenza professionale in circostanze difficili promuove il benessere dei vostri dipendenti. Questo ha un effetto positivo sulla salute, sulla motivazione e sulle prestazioni e di conseguenza ne trae vantaggio l’intera azienda. Con Movis Counselling offriamo un modello di servizio moderno e agile, adattato a tutte le esigenze.

I vantaggi per la sua azienda

Panoramica dei nostri prodotti

Consulenza ai collaboratori
e consulenza specialistica alle aziende

Consulenza ai collaboratori

I vostri collaboratori apprezzano i servizi di consulenza imparziale e confidenziale offerti da Movis. Da noi possono contare su una consulenza competente su questioni aziendali, personali, di salute, finanziarie come pure d’ integrazione.
Grazie a questo supporto, le situazioni di stress possono essere superate rapidamente, in modo che le difficoltà non diventino problemi.

Il vostro beneficio: collaboratori impegnati e fedeli e minori assenze e fluttuazioni.

Consulenza specialistica per superiori e responsabili delle risorse umane

I superiori e i responsabili delle risorse umane hanno una grande responsabilità; non solo danno forma attiva allo sviluppo del team, ma contribuiscono anche a creare una cultura aziendale improntata sul principio della fiducia e della cooperazione. Con l’aiuto di tale consulenza, i superiori e i responsabili delle risorse umane possono riconoscere tempestivamente i problemi nel contesto lavorativo e risolverli, ottenendo risultati vantaggiosi per tutte le parti coinvolte.

Consulenza diversificata

Movis offre ai suoi dipendenti una consulenza confidenziale e competente su questioni aziendali, personali, di salute, finanziarie e di reintegrazione.

Questioni lavorative
  • Conflitti
  • Licenziamento
  • Cambiamenti operativi
  • Posizione professionale
  • Prestazione/rendimento lavorativo
  • Comportamento
  • Sospetto violazione delle regole
  • Casi critici
  • Integrità personale
Questioni personali
  • Assistenza e cura ai parenti
  • Matrimonio
  • Convivenza e relazioni
  • Famiglia ed educazione
  • Perdita e lutto
  • Migrazione ed integrazione
  • Alloggio
  • Analisi della situazione personale
  • Autogestione
Salute
  • Malattia somatica
  • Malattia psichica
  • Sovraccarico psichico
  • Stress e burnout
  • Dipendenze
  • Crisi psichiche
  • Affrontare un handicap
Finanze
  • Consulenza debiti o budget
  • Assicurazioni sociali
  • Richieste ai fondi di sostegno
  • Pensionamento
Inclusione
  • Ritorno al lavoro
  • Ritorno al lavoro adattato
  • Ritorno ad un altro lavoro
  • Incremento delle prestazioni
  • Gestione delle assenze
  • Riorientamento professionale

Punto di riferimento per violazione dell’integrità personale

In caso di violazioni dell’integrità come bullismo, molestie sessuali, discriminazione, violenza e minacce, potete contare su Movis come punto di contatto esterno e professionale. Offriamo l’accesso a consulenze riservate per proteggere l’integrità personale di tutte le parti coinvolte. Questa offerta fornisce a tutti gli interessati le informazioni necessarie ingrandendo le possibilità d’azione. I superiori e i responsabili delle risorse umane beneficiano della consulenza di esperti come supporto alla prevenzione e all’intervento.
Usualmente, il punto di riferimento è parte integrante della consulenza ai collaboratori e della consulenza specialistica alle aziende. Pertanto, questo servizio può essere acquistato anche separatamente.
Ma viene offerto anche in esclusiva.

Consulenza per qualsiasi situazione

Il Sig. M. risente del conflitto con la sua collega e quindi non va più volentieri in ufficio.

Il Sig. X. è stressato, trascura le pause e lavora fino a sera tardi. Per i suoi incarichi impiega più tempo di prima. Il superiore si preoccupa e gli consiglia una consulenza con Movis.

La Sig.ra Y è infelice nel suo matrimonio, non sa se vuole separarsi o meno. Ciò la opprime. Non dorme più e fa fatica a concentrarsi al lavoro.

La Sig.ra B. è indebitata. Ora incombe un pignoramento del salario, che la spaventa molto. Vorrebbe sapere cosa può fare per risolvere la situazione.

La Sig.ra S. ha un cancro al seno ed è stata assente cinque mesi per malattia. Ora desidera tornare al lavoro. Vorrebbe discutere di un possibile programma di reinserimento con uno specialista.

Il Sig. K. soffre di stati depressivi ed è stato più volte assente per brevi periodi. Tali assenze sono fonte di stress per il Sig. K., desidera un consiglio su come può risolvere la situazione.

Il Sig. M. desidera andare in pensionamento anticipato e usufruisce della consulenza di Movis.

Offerte aggiuntive

Mediazioni

Nelle mediazioni, Movis elabora soluzioni costruttive insieme alle parti in conflitto, in modo imparziale e neutrale. In questo modo si creano le condizioni per una cooperazione duratura e rispettosa. L’autonomia e la responsabilità personale delle persone coinvolte nel conflitto sono in primo piano.

Conciliazioni

In caso di reclami relativi a violazioni dell’integrità, Movis offre procedure di conciliazione. Nelle discussioni, l’attenzione non si concentra sugli eventi da valutare, ma sulle esigenze dei collaboratori coinvolti e dell’azienda. Ciò consente di trovare soluzioni ragionevoli che soddisfino tutte le parti coinvolte.

Interventi speciali sul posto

Previo accordo, Movis offre interventi speciali nella vostra sede come per esempio supporto in caso di licenziamenti di massa, assistenza ai team durante processi di cambiamento e/o dopo eventi critici. Interventi psicologici d’emergenza e d’ assistenza sono garantiti dai nostri Partner.

Consulenze a lungo termine e
interventi straordinari

Alcuni temi richiedono un’assistenza prolungata o accompagnata. Movis assume tali mandati su richiesta, ad esempio per estinzioni di debiti, chiarimenti relativi a prestiti, gestione di fondi, sostegno dopo un decesso o assistenza a persone con problemi di dipendenza.

Valutazione iniziale –
senza consulenza

Movis offre una valutazione iniziale professionale in situazioni complesse o poco chiare. Questa visione esterna imparziale stimola lo sviluppo di soluzioni valide. L’offerta comprende: individuazione, analisi della situazione così come un breve riscontro orale.

Ecco cosa conta per noi

Le nostre consulenze a breve termine sono centrate sulla soluzione e le risorse. Ci basiamo sui principi etico-professionali del lavoro sociale e incentiviamo l’aiuto all’auto-aiuto.

Offerte dei nostri partner

Gestione delle crisi

Attraverso i nostri Partner, forniamo assistenza in situazioni di crisi. Per interventi diretti in situazioni gravi o d’emergenza, consigliamo Carelink. Il nostro Partner offre un supporto psicologico e se necessario anche sul posto.

Offerte per famiglia

Movis promuove la compatibilità tra famiglia e carriera (Work&Care) tramite consulenze.

Outplacement

Movis fornisce assistenza su questioni psicosociali e consulenza su questioni assicurative in caso di licenziamento. Soluzioni sostenibili di Outplacement e Newplacement sono implementate dal nostro partner newplace AG – con consulenze individuali su misura e formazioni di gruppo, e in singoli casi anche con un centro per l’impiego e ricerca di lavoro interno newplace.

Integrity Management

Con la sua offerta integrata, IntegrityPlus SA sostiene aziende e organizzazioni di diritto pubblico in tutte le fasi della gestione delle irregolarità per rafforzare l’integrità aziendale e personale.

Perché scegliere Movis

Competenza notevole in materia di consulenza
Disponibilità 24 ore su 24, 7 giorni su 7, elevata flessibilità e sostituzione garanzia
Impostazione di consulenza orientata ai bisogni (di persona, per via digitale o al telefono)
Uffici di consulenza molto discreti e facilmente raggiungibili in tutta la Svizzera
Valutazione esterna imparziale e prevenzione dei conflitti di ruolo
Raccolta dei feedback e valutazioni con un questionario di soddisfazione
Reporting rilevante e anonimizzato per le aziende
Analisi di benchmarking e Best Practice
Condizioni interessanti
Referenze

Clienti soddisfatti

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